Не говори! Больше не буду здесь преподавателей обсуждать....

А вот это зря!

Коллеги, подбросьте плиз идею - что делать:
Выполнили коррекцию графика рабочего времени - 19 июня сделали праздничным днем (тип А), 20 - принудительно выходным (тип D), график работы нормальный (Пн-Пт 8 часов ежедневно).
Но:
Если оформлять отсутствие в 2001 инфотипе с 17 по 24, то количество календарных дней 8, количество рабочих 7.

Посмотри положение о подсчёте для этого вида отсутствия. Там приведённые типы дней должны соответственно восприниматься.

Для профилактики:
Если принудительно сделали выходным, потом в графике сравнивали признаки дня с другими "непринудительными" выходными?

Немного в тему текущего топика. Подскажите, как в abap-е понять был день рабочим или выходным? Наверняка есть соответствующий ФМ.

Уточни вопрос - выходной в каком плане? В плане производственного календаря или рабочего графика?
Смотри, например, 'HR_READ_TIMEDATA_PSP'
или вот 'DAY_ATTRIBUTES_GET'
что-то есть ещё, но сразу так не найду

Мне нужен выходной для конкретного человека.
Спасибо за модули, сейчас разберусь с ними.

HR_READ_TIMEDATA_PSP - вещь!!! Он разве что разговаривать не умеет. Очень умный модуль, спасибо, выручил.