SAPфорум.RU
https://sapboard.ru/forum/

Учёт трудозатрат
https://sapboard.ru/forum/viewtopic.php?f=20&t=87029
Страница 1 из 1

Автор:  Yanvladimirovich [ Чт, май 29 2014, 14:57 ]
Заголовок сообщения:  Учёт трудозатрат

Здравствуйте.

У меня с начальством возник спор по учёту трудозатрат.

Допустим, я сказал, что на задачи А нужно 2 дня, на задачу Б - 3 дня, на задчу С - 3 дня.

Начальство утверждает, что задачи все задачи должен сделать в паралель за 3 дня.

Это нормальный подход?

Автор:  Ice_age [ Чт, май 29 2014, 15:09 ]
Заголовок сообщения:  Re: Учёт трудозатрат

Yanvladimirovich написал(а):

Это нормальный подход?


нет

Автор:  funtik [ Чт, май 29 2014, 15:21 ]
Заголовок сообщения:  Re: Учёт трудозатрат

начальство должно утверждать, что все задачи вы должны были сделать еще вчера - на то оно и начальство :)
А если по сути - то судить без понимания ситуации бессмысленно... Кто знает, что у вас за задачи C B A...? может там работы на 10 минут, а вы заявляете 3 дня...
Ситуация должна быть раскрыта полностью, чтобы найти сочувствующих...

Автор:  Birkin [ Пт, май 30 2014, 08:57 ]
Заголовок сообщения:  Re: Учёт трудозатрат

Yanvladimirovich написал(а):
Здравствуйте.

У меня с начальством возник спор по учёту трудозатрат.

Допустим, я сказал, что на задачи А нужно 2 дня, на задачу Б - 3 дня, на задчу С - 3 дня.

Начальство утверждает, что задачи все задачи должен сделать в паралель за 3 дня.

Это нормальный подход?


Если вам под каждую задачу выделяют ресурс, то можно и параллельно. :)

Автор:  MikeKr [ Пт, май 30 2014, 12:52 ]
Заголовок сообщения:  Re: Учёт трудозатрат

Yanvladimirovich написал(а):
Допустим, я сказал, что на задачи А нужно 2 дня, на задачу Б - 3 дня, на задчу С - 3 дня.

Начальство утверждает, что задачи все задачи должен сделать в паралель за 3 дня.


кто должен сделать эти задачи?

Автор:  Yanvladimirovich [ Ср, июн 04 2014, 10:31 ]
Заголовок сообщения:  Re: Учёт трудозатрат

Задачи должен сделать работник, сроки были с ним согласованы.

Интересует также, если система недоступна по вине проблем с базисом (не работает транспорт) длительное время, от полусоток и более, является ли это оправдением для невыполнения работы в срок, или работник должен был учесть это обстоятельство при планировании сроков.

Автор:  LadyWind [ Вт, июн 17 2014, 10:02 ]
Заголовок сообщения:  Re: Учёт трудозатрат

Работу надо оценивать в часах, тогда всё встаёт на свои места.
Имеем 16+24+24=80, 2 рабочие недели. Начальство должно оплатить эти часы, 56 часов переработок за 3 дня кагбе вообше нереально.
Такие риски как "не работает система" на короткие задачи при почасовом планировании самим работником закладывает не работник.

Автор:  thebestsaper [ Ср, сен 17 2014, 14:46 ]
Заголовок сообщения:  Re: Учёт трудозатрат

у нас вообще практика почасовой оценки и соответственно оплаты не распространена(ну я имею ввиду сап-консалтинг)

впрочем, как по мне, тут смотря какие задачи и как что оценивать. К примеру для абапера почасовая - была бы в принципе актуальна, ибо есть ряд конкретных задач, с определенными сроками и объемом

а вот для функциональщиков, скорей наоборот, просто запаришься писать таймшиты, ибо есть сразу мильен параллельных/глобальных задач+встречи и тд

Автор:  murenets [ Ср, сен 17 2014, 16:38 ]
Заголовок сообщения:  Re: Учёт трудозатрат

Yanvladimirovich написал(а):
Задачи должен сделать работник, сроки были с ним согласованы.

Интересует также, если система недоступна по вине проблем с базисом (не работает транспорт) длительное время, от полусоток и более, является ли это оправдением для невыполнения работы в срок, или работник должен был учесть это обстоятельство при планировании сроков.


А что прописано в SLA по транспортной системе?

Автор:  murenets [ Ср, сен 17 2014, 16:41 ]
Заголовок сообщения:  Re: Учёт трудозатрат

Yanvladimirovich написал(а):
Здравствуйте.

У меня с начальством возник спор по учёту трудозатрат.

Допустим, я сказал, что на задачи А нужно 2 дня, на задачу Б - 3 дня, на задчу С - 3 дня.

Начальство утверждает, что задачи все задачи должен сделать в паралель за 3 дня.

Это нормальный подход?


Возвращаясь к началу темы.
Ваша беда в том, что вы дали вашему начальству сроки, а не трудозатраты.
Трудозатраты измеряются в человекоднях.

Автор:  LadyWind [ Чт, сен 18 2014, 22:18 ]
Заголовок сообщения:  Re: Учёт трудозатрат

Коллеги, прошу прощения, но, прежде чем писать автору, загляните сюда: viewtopic.php?f=18&t=87212
Спасибо.
Закрывать тему не буду, вопрос в целом интересный.

Автор:  MikeKr [ Пт, сен 19 2014, 09:32 ]
Заголовок сообщения:  Re: Учёт трудозатрат

мда. перенос сознания в действии...

Автор:  murenets [ Пт, сен 19 2014, 11:42 ]
Заголовок сообщения:  Re: Учёт трудозатрат

LadyWind написала:
Коллеги, прошу прощения, но, прежде чем писать автору, загляните сюда: viewtopic.php?f=18&t=87212
Спасибо.
Закрывать тему не буду, вопрос в целом интересный.


Ок. Попробую дать свои пояснения.
Из первого сообщения видим классические ошибки начинающего менеджера.
Как в подаче информации руководству, так и на форум.
1. Не синхронизировано общее информационное поле. Как следствие - задаваемые вопросы.
2. Указаны сроки исполнения, но не трудозатраты. Например, инсталляция SAP ERP длится некоторое время. Но немалая часть этого времени для консультанта-базисника - ожидание. Возможно у него есть задачи которые он может делать параллельно.
3. Не сказано, каковы имеющиеся ресурсные возможности и их привязка к упомянутым выше трудозатратам.
4. Не сказано, есть ли техническая возможность выполнять задачи параллельно. Или например задачу В можно выполнять только после задачи А.
5. Задан вопрос сообществу форума. "Нормально ли это?". Без указания критериев оценки нормальности.
Ну и последний совет менеджерам проектов. Сделайте гант с балансировкой трудозатрат и не будет у вас подобных проблем.

Страница 1 из 1 Часовой пояс: UTC + 3 часа
Powered by phpBB © 2000, 2002, 2005, 2007 phpBB Group
http://www.phpbb.com/