Текущее время: Пт, мар 29 2024, 08:04

Часовой пояс: UTC + 3 часа


FAQ по разделу



1. Прежде чем писать - подумай: а стоит ли это делать? Если ты все-таки решил написать, подумай еще раз. На форуме запрещено редактирование собственных сообщений, а администрация (даже после твоих жалостных просьб) ничего редактировать или удалять не собирается. Помни, что в определенных случаях публикация поста в этом форуме может стоит тебе: премии, репутации, нервов, работы и т.д. Прецеденты были.

2. "Месть - блюдо, которое лучше подавать холодным". Старая клингонская поговорка (С). Эмоции - твой враг. Если ты обвиняешь конкретного человека или компанию в серьезных нарушениях законодательства - имей на руках доказательства. Лучше всего подойдет решение суда. Сойдет и твое заявление в суд, СК, прокуратуру или полицию. На самый крайний случай - сохраненная переписка. Бездоказательные обвинения будут удаляться без предупреждения. Имей в виду, что часто после прочтения поста человеком, которого ты обвиняешь, могут наступить обстоятельства, описанные в п.3.

3. Отвечай за базар. Будь доступен хотя бы в ЛС или на почте для общения с администрацией форума, если после публикации твоего поста возникнут проблемы. Поскольку, если ты струсишь и сбежишь, то тот, кому надо, тебя все равно найдет, а параллельно устроит неслабые проблемы лично мне (уже бывало такое). А я, администратор форума, не имею могущественных и влиятельных друганов, которые могли бы за меня постоять. Более того: сильный стресс может меня в теории просто убить. Подумай, выгоден ли тебе такой исход событий.

4. Будь честен. Если в конфликте с человеком или компанией есть элемент и твоей вины, обязательно упомяни об этом. Тем самым ты сразу отсечешь возможные обвинения тебя (и меня) в распространении клеветы. Если такая правда неприемлема для тебя - не пиши вообще ничего. Целее будешь сам и добавишь мне пару лет жизни в качестве бесплатного приложения.

5. Не переходи на личности. Будь корректен, такт и этичность всегда смотрятся лучше, чем поливание грязью.

6. Имей терпение. Если ты не нашел темы с обсуждением какой-либо компании в этом форуме, возможно, это не просто так. Прежде, чем открывать новую тему, задай вопрос админу или модератору, мы все поясним. Если ты открыл тему, а ее удалили, открывать новую не стоит, в определенных случаях это может привести к предупреждениям и банам на форуме. Причины удаления всегда можно уточнить у админа или модератора в приватном порядке.

7. Прочитай пп. 5.2 - 5.4 правил форума. Там изложено почти все то же самое, что и здесь, но с некоторыми подробностями, которые лишними не будут.



Начать новую тему Ответить на тему  [ Сообщений: 32 ]  На страницу Пред.  1, 2, 3  След.
Автор Сообщение
 Заголовок сообщения: Re: Транспортная компания КИТ
СообщениеДобавлено: Вт, окт 18 2016, 18:47 
Начинающий
Начинающий

Зарегистрирован:
Пн, сен 03 2012, 11:12
Сообщения: 22
Пол: Мужской
Lionet написал:
А какие критерии для определения возникновения этих мотивов? Т.е. в какой момент может возникнуть такое событие?

Например, угрозы положить систему и тем самым остановить работу компании считаются у нас неприемлемыми

Мы можем закрыть эту тему? )


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: Re: Транспортная компания КИТ
СообщениеДобавлено: Ср, окт 19 2016, 00:03 
Начинающий
Начинающий

Зарегистрирован:
Пн, мар 19 2012, 20:16
Сообщения: 21
Я уволился потому что ген.директор не выполнил своих обещаний которые были заключены устно. Может быть он что-то не так понял, может быть я.
Договоренность была, что я работаю на зп 120 тыс. в месяц, плюс по завершению проекта получаю бонус +30 тыс. руб. за каждый отработанный месяц.
Проект я делал около года, рассчитывал на бонус в 360 тыс. руб., мне было предложено 250 тыс. руб., в итоге плюнул и уволился.
Бонус я не получил, компания не получила документацию (которую я должен был разработать за два месяца). Вроде все честно.
Про какие-то угрозы.. первый раз слышу, в ТК КИТ все чаты логгируются и на встрече ген.директор был с диктофоном, в кабинетах подслушивающие устройства (весь год сидел в кабинете ИТ-директора, по совместительству - зам.директора и много чего слышал и видел).

Если бы действительно какие-то угрозы были бы с моей стороны - неплохо бы предъявить :) И вообще угрожать положить систему - это самоубийство меня как ИТ-специалиста, зачем мне это???

Я работал за идею, хотел чтобы появилась транспортная компания мирового класса, в принципе созданный софт сильно в этом поможет, но мне не дали довести дело до конца.
Знания и компетенции при мне, всегда готов помочь. На создание транспортной компании сборных грузов нужно не более 1-2 млн. $ (столько вложили в компанию Возовоз, появилась в 2014 году, помню какой шухер был в ТК КИТ, сразу внедрили услугу выдача груза по пин-коду т.к. инет-компании стали массового уходить в Возовоз).

А по поводу проделанной мной работы, все всех устраивало и до сих пор используется. Сходите на любой склад ТК КИТ.
Специально уточнял, в декабре 2015 - 375 человек использовало моё приложение Склад+ на 280 Android-устройствах, сейчас думаю, значительно больше.

Инновации которые я реализовал:
1. все складские операции можно выполнить через android-приложение, аналогов я еще не видел. Ранее в ТК КИТ была бумажная технология по которой информация о погрузке/разгрузке попадала в систему через 2-3 часа (после завершения погрузки/разгрузки)
2. на всем пути следования груза делают фото, размер каждой фотки не более 50кб. В дальнейшем это оч помогает в поиске потерянных грузов
3. внедрение функционала "упаковка", предназначена для учета упаковочной тары, которой было закуплено на 2-4 млн. руб., т.н. паллеты. Повреждения груза свелись почти к нулю.

Раз уж такая пьянка, а скандалы народ любит, сообщаю про условия работы в ТК КИТ ранее не озвученные (может быть сейчас что-то и изменилось в лучшую сторону):
1. в январе всем предлагается взять отпуск без содержания минимум на неделю (т.к. в январе грузов раза в два меньше возят и прибыли почти нет)
2. первые два года отпускные платятся в размере 50%

На правах рекламы, небольшое резюме:

Руководитель проекта
Реализация проекта Склад+ (все работы выполнены мной)
Доработка системы SAP позволяющая учитывать приём, обработку, перемещение, выдачу груза в режиме on-line. Все складские процессы управляются через мобильное приложение Android. В рамках данного проекта стал экспертом в работе склада.

Выполняемые роли:

Программист ABAP
• Разработка необходимых веб-сервисов, в количестве около 60 штук.

Аналитик
• навыки интервьюирования (в рамках текущего проекта взял интервью у более чем 20 человек), оформил полученные знания в виде протоколов (18 штук);
• разработка текущих схем процессов (разработал 8 схем текущих бизнес-процессов компании) и описаний к ним;
• подбор оборудования, выбор технологий;
• разработка схем процессов "как будет" после произведенной автоматизации;
• разработка Проекта решения;

Программист Java (Android)
• разработка мобильного приложения включающего в себя следующие рабочие места:
• РМ Прием груза от Клиента;
• РМ Комплектация (Создание Единицы обработки и включение в неё партий и упаковочных материалов);
• РМ Отгрузка (включая Дерево грузов);
• РМ Приход (пандус);
• РМ Бригадира (просмотр транспортировок, назначение ответственного за погрузку/разгрузку);
• РМ Приход (зона выдачи);
• РМ Раскомплектация;
• РМ Инвентаризация (партий и единиц обработки);

Помимо перечисленного внедрил Handling Unit (LO-HU).

Вот теперь тему можно закрывать :)


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль Отправить email  
 
 Заголовок сообщения: Re: Транспортная компания КИТ
СообщениеДобавлено: Ср, окт 19 2016, 06:59 
Младший специалист
Младший специалист

Зарегистрирован:
Вт, май 13 2014, 07:12
Сообщения: 50
Давно известно, что ломоносовы (гении) у нас нигде не нужны. Нужны не такие выдающиеся специалисты, которые любят работать в команде.


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль Отправить email  
 
 Заголовок сообщения: Re: Транспортная компания КИТ
СообщениеДобавлено: Ср, окт 19 2016, 08:38 
Специалист
Специалист

Зарегистрирован:
Пн, мар 12 2012, 09:38
Сообщения: 170
sap erka написал(а):
Давно известно, что ломоносовы (гении) у нас нигде не нужны. Нужны не такие выдающиеся специалисты, которые любят работать в команде.

Ну так это не только у нас, это везде так, если мы про штат говорим. Средний уровень в компании должен быть примерно одинаков, иначе фирма очень рискует, в случае потери 1-2 человек. Намного легче заменить 2х хороших программистов, нежели одного многостаночника-евангелиста.
Такие люди на фрилансе скорее найдут себе применение, нежели в штате. В штате вы всегда часть механизма.


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль Отправить email  
 
 Заголовок сообщения: Re: Транспортная компания КИТ
СообщениеДобавлено: Ср, окт 19 2016, 13:45 
Специалист
Специалист

Зарегистрирован:
Пт, мар 28 2008, 16:52
Сообщения: 202
Пол: Мужской
e.savitskij написал:
Lionet написал:
А какие критерии для определения возникновения этих мотивов? Т.е. в какой момент может возникнуть такое событие?

Например, угрозы положить систему и тем самым остановить работу компании считаются у нас неприемлемыми

Мы можем закрыть эту тему? )

Да, можем. Тем более, что человек уже всё рассказал. Компания его "кинула" на бонус, он в ответ "кинул" компанию на документацию. По-моему, очень показательный инцидент для принятия решения работать в компании.


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: Re: Транспортная компания КИТ
СообщениеДобавлено: Ср, окт 19 2016, 15:31 
Специалист
Специалист

Зарегистрирован:
Пн, мар 12 2012, 08:40
Сообщения: 226
Lionet написал:
Да, можем. Тем более, что человек уже всё рассказал. Компания его "кинула" на бонус, он в ответ "кинул" компанию на документацию. По-моему, очень показательный инцидент для принятия решения работать в компании.


Не согласен, что показательный пример.
Здесь мы слышим только мнение одной стороны("обиженной"), а если бы вы знали мнение и претензии второй стороны(работодателя), то явно бы изменили свою точку зрения.


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль Отправить email  
 
 Заголовок сообщения: Re: Транспортная компания КИТ
СообщениеДобавлено: Ср, окт 19 2016, 16:20 
Модератор
Модератор
Аватара пользователя

Зарегистрирован:
Пн, фев 21 2005, 00:50
Сообщения: 10284
Откуда: г.Мышуйск
Пол: Женский
skaa написал(а):
Здесь мы слышим только мнение одной стороны("обиженной"), а если бы вы знали мнение и претензии второй стороны(работодателя), то явно бы изменили свою точку зрения.

Представитель работодателя в лице оставшегося коллеги высказал же свою претензию.

_________________
Пушномолочная свинья-несушка (тест)


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль Отправить email  
 
 Заголовок сообщения: Re: Транспортная компания КИТ
СообщениеДобавлено: Ср, окт 19 2016, 17:41 
Начинающий
Начинающий

Зарегистрирован:
Пн, сен 03 2012, 11:12
Сообщения: 22
Пол: Мужской
Lionet написал:
Да, можем. Тем более, что человек уже всё рассказал. Компания его "кинула" на бонус, он в ответ "кинул" компанию на документацию. По-моему, очень показательный инцидент для принятия решения работать в компании.

Жаль, если мнение о нашей компании у вас сформировалось на основании этого конкретного инцидента ) Прошу не рубить с плеча )


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: Re: Транспортная компания КИТ
СообщениеДобавлено: Ср, окт 19 2016, 19:02 
Начинающий
Начинающий

Зарегистрирован:
Вт, дек 09 2014, 17:38
Сообщения: 18
e.savitskij, здравствуйте. Проясните, пожалуйста, была или нет договоренность с netz о "плюс по завершению проекта получаю бонус +30 тыс. руб. за каждый отработанный месяц.", пусть даже устная?


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: Re: Транспортная компания КИТ
СообщениеДобавлено: Ср, окт 19 2016, 21:44 
Ассистент
Ассистент

Зарегистрирован:
Чт, июл 08 2010, 07:35
Сообщения: 42
Пол: Мужской
Такое чувство, что пора идти за попкорном.


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: Re: Транспортная компания КИТ
СообщениеДобавлено: Чт, окт 20 2016, 07:45 
Начинающий
Начинающий

Зарегистрирован:
Пн, сен 03 2012, 11:12
Сообщения: 22
Пол: Мужской
mysap написал(а):
e.savitskij, здравствуйте. Проясните, пожалуйста, была или нет договоренность с netz о "плюс по завершению проекта получаю бонус +30 тыс. руб. за каждый отработанный месяц.", пусть даже устная?

вопрос вне моей компетенции, просто не знаю )


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: Re: Транспортная компания КИТ
СообщениеДобавлено: Вс, окт 23 2016, 18:06 
Младший специалист
Младший специалист

Зарегистрирован:
Пт, июн 08 2007, 14:00
Сообщения: 53
e.savitskij написал:
mysap написал(а):
e.savitskij, здравствуйте. Проясните, пожалуйста, была или нет договоренность с netz о "плюс по завершению проекта получаю бонус +30 тыс. руб. за каждый отработанный месяц.", пусть даже устная?

вопрос вне моей компетенции, просто не знаю )


Но хватило компетенции рассуждать о состоянии здоровья системы и деталях увольнения.


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль Отправить email  
 
 Заголовок сообщения: Re: Транспортная компания КИТ
СообщениеДобавлено: Чт, ноя 10 2016, 15:32 
Специалист
Специалист

Зарегистрирован:
Вс, авг 04 2013, 16:03
Сообщения: 101
А че все заглохло? Я только за попкрон взялся :lol:

Ну если серьезно, позиция netz выглядит более убедительно,чем позиция e.savitskij.

1) В России принято кидать исполнителя.
2) Не один человек в здравом уме не будет предъявлять работодателю угроз "положить систему". Тем более их невозможно реализовать в одиночку.
3) e.savitskij так ничего и не ответил. Кроме того, что он не в курсе личных договоренностей, но в курсе причин увольнения. Похоже, сказать просто не чего.

Из всего этого делается простейший вывод. Компания платит в черную и кидает по устным договоренностям. В такой компании рассматривать предложения о работе можно только если совсем ничего найти не можешь. Лично я бы 7 раз подумал, чем трудоустраиваться к ним, после всего прочитанного. Наивно полагать, что кого-то кинули, а меня не кинут.

Вот вам присказка в тему. На днях снимал квартиру в Москве, все ок, квартира понравилась. Дело дошло до подписания, и тут хозяйка заявляет, что подписывать она ничего не будет, т.к. служит в органах и не хочет светиться и платить налоги. Но при этом хочет сдать квартиру и получить депозит! Ну вы бы ей дали денег?! :shumlol:

Так и тут. Один кинутый стоит десятерых, которые не придут прочитав все это.

П.С.: Вопрос глупый, но ТК КИТ и КИТ Финанс это компании одной группы? А то надо бы у них пенсионные начисления забрать :D


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль Отправить email  
 
 Заголовок сообщения: Re: Транспортная компания КИТ
СообщениеДобавлено: Пт, ноя 11 2016, 09:21 
Специалист
Специалист

Зарегистрирован:
Пт, янв 14 2011, 14:08
Сообщения: 221
Ничего не убедительно.

Цитата:
1) В России принято кидать исполнителя.

Вот меня, как работника, за 18 лет ни разу не кинули. И кучу моих друзей. Так что не показатель.

Цитата:
2) Не один человек в здравом уме не будет предъявлять работодателю угроз "положить систему". Тем более их невозможно реализовать в одиночку.

Дык тож в здравом.
А если сильный спец в команде единственный, то он может всё. Ну и масса промежуточных вариантов, грозящих убытком. Да даже питание в серверной на 10 минут отключить - и то можно ощутимый убыток нанести.

Цитата:
3) e.savitskij так ничего и не ответил. Кроме того, что он не в курсе личных договоренностей, но в курсе причин увольнения. Похоже, сказать просто не чего.

Если нечего сказать, то ничего не говорить - это самая разумная позиция, не так ли? Что в этом подозрительного?


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль Отправить email  
 
 Заголовок сообщения: Re: Транспортная компания КИТ
СообщениеДобавлено: Сб, ноя 12 2016, 00:45 
Почетный гуру
Почетный гуру
Аватара пользователя

Зарегистрирован:
Чт, окт 06 2005, 16:44
Сообщения: 3074
Откуда: Москва
robin.loxly написал(а):
Вот меня, как работника, за 18 лет ни разу не кинули. И кучу моих друзей. Так что не показатель.

Повезло?

_________________
С уважением,
Удав.


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль  
 
Показать сообщения за:  Поле сортировки  
Начать новую тему Ответить на тему  [ Сообщений: 32 ]  На страницу Пред.  1, 2, 3  След.

Часовой пояс: UTC + 3 часа


Кто сейчас на конференции

Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей


Вы не можете начинать темы
Вы не можете отвечать на сообщения
Вы не можете редактировать свои сообщения
Вы не можете удалять свои сообщения
Вы не можете добавлять вложения

Найти:
Перейти:  
cron
Powered by phpBB © 2000, 2002, 2005, 2007 phpBB Group
Русская поддержка phpBB