Текущее время: Чт, мар 28 2024, 15:41

Часовой пояс: UTC + 3 часа




Начать новую тему Ответить на тему  [ Сообщений: 19 ]  На страницу Пред.  1, 2
Автор Сообщение
 Заголовок сообщения: Re: HR Форум SAP 2009
СообщениеДобавлено: Вт, дек 08 2009, 19:42 
Ассистент
Ассистент

Зарегистрирован:
Ср, апр 11 2007, 17:22
Сообщения: 37
Мне было интересно послушать.
Сервисы самообслуживания - ESS, MSS, портал вообще, BPM - это интересно.
Однако, что касается ОЦО, на мой взгляд многим не было понятно для чего это в сущности нужно. Лекторы пытались объяснить с точки зрения большей нагрузки на бухгалтеров и сокращения затрат из-за этого, но в идеологии ОЦО и сервисов самообслуживания все гораздо шире. Про интеграцию процессов управления персоналом в процессы бизнеса не рассказывали - а все эти модные фишки как раз для этого и существуют.


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: Re: HR Форум SAP 2009
СообщениеДобавлено: Вт, дек 08 2009, 23:36 
Младший специалист
Младший специалист
Аватара пользователя

Зарегистрирован:
Пт, апр 25 2008, 19:31
Сообщения: 78
Согласен, много было полемики и красивых слов как это здорово и экономно бухгалтерам сидеть всем вместе.
Хотя Хиндрик так интересно рассказывал, пример из практики привёл, руками нарисовал "конус и узкое место" - зал молча и с вожделением слушал. :o


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: Re: HR Форум SAP 2009
СообщениеДобавлено: Вт, янв 19 2010, 19:14 
Ассистент
Ассистент

Зарегистрирован:
Чт, фев 12 2009, 16:22
Сообщения: 33
Откуда: Moscow
Пол: Женский
Майский Жук написал(а):
Согласен, много было полемики и красивых слов как это здорово и экономно бухгалтерам сидеть всем вместе.
Хотя Хиндрик так интересно рассказывал, пример из практики привёл, руками нарисовал "конус и узкое место" - зал молча и с вожделением слушал. :o


Тема Shared Services в России, по крайней мере, муссируется с 2002 года, так что, думаю, людям от бизнеса она как раз была понятна. SSC решают вопросы не только "нагрузки на бухгалтеров". На форуме обсуждался всего лишь навсего пример, представленный едиными расчетными центрами (по ЗП). Однако создание ЕРЦ - это еще не SSC в полном смысле этого слова.
Сама концепция как раз поддерживает различные области деятельности внутри компании. Это и финансы и закупки, и HR (и пр). Многие компании в России УЖЕ построили свои Shared Services центры. С точки зрения HR, какие функции будут выделены в ОЦО - решает бизнес в соответствии с текущими приоритетами..... наиболее распространенные это – расчет ЗП, подбор персонала, администрирование процессов обучения, оценки и развития и тд. Жаль, что так мало было вопросов из зала к "импортным" коллегам. Они в этой тему уже не первый год - могли бы рассказать много полезного.


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль Отправить email  
 
Показать сообщения за:  Поле сортировки  
Начать новую тему Ответить на тему  [ Сообщений: 19 ]  На страницу Пред.  1, 2

Часовой пояс: UTC + 3 часа


Кто сейчас на конференции

Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей


Вы не можете начинать темы
Вы не можете отвечать на сообщения
Вы не можете редактировать свои сообщения
Вы не можете удалять свои сообщения
Вы не можете добавлять вложения

Найти:
Перейти:  
cron
Powered by phpBB © 2000, 2002, 2005, 2007 phpBB Group
Русская поддержка phpBB