У нас на предприятии при приеме на работу нового сотрудника, в случае, если его квалификация не соответствует квалификации вакантной должности, создается новая должность. Я хочу при приеме добавить поле с указанием должности на которую этот сотрудник подразумевается. И в отчет по вакансиям просто не вытягивать лишние должности. Но есть беда, инфотип 0000 нельзя расширять. Подскажите пожалуйста, если добавить доп.поле в 0001 Орг.присв. я ничего не поламаю при расчете з/п?

Первый тоже не расширяется

Может быть использовать соединение между новой шт.должности и "подразумевающейся"? Типа если у шт.должностей есть такое соединение, то одну из них не показывать в отчете по вакансиям (и наверно в штатном расписании тоже не показывать?).

Есть такое поле в каждой таблице инфотипов OS - статус объекта.
текущий - равен 1 - "Активный".

Для таких ситуаций, а именно ведение параллельной "плановой" OS - неплохо подходит статус 2 - "запланировано".

в Т-3 это поле выведено на сел.экран.
ну а в транзакциях PP0x - оно выведено в виде закладок.

т. о. одному объекту "S" могут быть присвоены разные тарифы, названия должности , вербальные описания и т.д. только в разных статусах.

понятно, что создавать все в другом статусе сложно, но можно скопировать тек.структуру в другой статус с пом.стандартного отчета, а далее они живут каждая своей жизнью. Сверяются структуры, тоже с помощью отчета.

Спасибо большое, но мы все же расширили 0001 инфо-тип и указываем в нем плановую должность, вроде бы все работает..

Я бы попап просто сделал информационный.

А можно чуть подробнее насчет попапа..