Раньше использовался для отпусков. Потом перерос в лимиты отсутствий. Сейчас не используется.

Спасибо большое, все понятно.

Кто-нибудь использует массовое заведение лимитов и отсутствий? Это реализовано стандартом или требуется ABAP-разработка?
Поделитесь, пожалуйста опытом, подскажите, как это лучше сделать?

Лимиты - при приеме на работу и изменении орг.присвоения создаются, см. HR306
Для отсутствий - см.PA70, HR305
Прочитайте вы, в конце концов, хотя бы пару базовых курсов

Спасибо