Текущее время: Сб, июл 19 2025, 14:43

Часовой пояс: UTC + 3 часа




Начать новую тему Ответить на тему  [ 1 сообщение ] 
Автор Сообщение
 Заголовок сообщения: ООО "Сенал" - ММ, рук-ль группы, FI-AA, SD, IM-PS, DMS, FI-SL, НСИ - 05.07.2011
СообщениеДобавлено: Вт, июл 05 2011, 15:56 
Администратор
Администратор
Аватара пользователя

Зарегистрирован:
Пн, авг 16 2004, 21:27
Сообщения: 4374
Откуда: Москва
Пол: Мужской
Консультант модуля MM

Требования:

- Мужчина‚ женщина возраст от 25 до 45 лет,
- Образование высшее‚
- Опыт работы в SAP ERP в качестве аналитика модуля MM,
- Опыт поддержки SAP‚ документирования разработок,
- Опыт настройки SAP,
- Знание интеграционных аспектов с другими модулями SAP,
- Приветствуется наличие сертификатов или прохождение курсов SAP,

Обязанности:

- Осуществление поставленных задач: реализация‚ тестирование‚ обучение и сопровождение в рамках системы SAP ERP,
- Разработка технических заданий для АВАР‚ решение проблем и вопросов по функциональному направлению,
- Подготовка инструкций для пользователей‚ документирование настроек,

Условия:

- г. Н.Новгород,
- Оформление в соответствии с ТК РФ‚
- ДМС,
- заработная плата от 60000 руб. (по результатам собеседования).

Рассматриваются кандидаты из других регионов.



Руководитель функциональной группы SAP

Должностные обязанности:

- Управление сопровождением и развития функционала систем SAP·
- Руководство и контроль за деятельностью отдела·
- Управление документацией

Требования к кандидату:

- Возраст от 25 до 45 лет;
- Высшее образование;
- Опыт работы в аналогичной должности от 2-х лет;
- Лидерские качества, организаторские способности

Требования к профессиональному опыту:

- Знание функциональности SAP
- Сертификация (желательно)
- Знание методологии внедрения ASAP
- Навыки проведения презентаций
- Нацеленность на результат, умение управлять коллективом, ответственность

Условия:

- Канавинский район, оформление в соответствии с ТК РФ,
- ДМС,
- Заработная плата от 80000 руб. (уровень заработной платы обсуждается индивидуально по результатам собеседования).



Аналитик модуля FI-AA

Должностные обязанности:

- Анкетирование ключевых пользователей бухгалтерий.
- Разработка решений по направлению «Учет основных средств».
- Выполнение настроек в компоненте FI-AA.
- Разработка технических заданий. Тестирование разработок.
- Разработка методики тестирования системы (перечень и содержание контрольных примеров).
- Разработка операционных и технологических инструкций.
- Поддержка системы в продуктивной эксплуатации.

Требования к кандидату:

- Возраст от 25 до 45 лет;
- Высшее образование;
- Опыт работы в аналогичной должности от 2-х лет;
- Прохождение курсов SAP в данном направлении (желательно).
- Знание российского законодательства в области РСБУ, НУ, МСФО по учету ОС.
- Знание методологии учета ОС.
- Навыки настройки компонента «Учет основных средств».
- Сертификаты: по бухгалтерскому учету; сертификат по SAP (желательно).

Условия:

- г. Н.Новгород,
- Оформление в соответствии с ТК РФ‚
- ДМС,
- заработная плата от 60000 руб. (по результатам собеседования).

Рассматриваются кандидаты из других регионов.



Специалист SD

Должностные обязанности:

- Участие в поддержке SAP ERP;
- Настройка системы автоматизации, модуля SAP SD.
- Формирование проектных документов (Анкет, Отчетов об обследовании, КП, методик, регламентов, протоколов настроек, СиТ и т.д.) в SD на проектах Компании.
- Постановка задач на разработку, написание ТЗ, тестирование разработок;
- Подготовка и проведение тестирования;
- Разработка документации;
- Работа по сопровождению продуктивной эксплуатации автоматизации казначейских операций;
- Подготовка и проведение тренингов для пользователей, обучение пользователей;
- Сопровождение продуктивной эксплуатации внедряемых систем.

Требования к кандидату:

- Возраст от 25 до 45 лет;
- Высшее образование,
- Опыт работы в аналогичной должности от 2-х лет;
- Опыт работы в SAP ERP в качестве аналитика/консультанта со стороны заказчика модуля SD;
- Знание предметной области: «Сбыт», настройки новых видов документов, поток документов, схемы калькуляции;
- Знание интеграции SD/MM, SD/FI, SD/CO;
- Практический опыт ведения настроек модулей SD;
- Опыт доработки стандартной функциональности.
- Умение эффективно взаимодействовать со специалистами данной функциональной области и другими смежными областями, умение работать в команде.

Условия:

- г. Н.Новгород,
- Оформление в соответствии с ТК РФ‚
- ДМС,
- заработная плата от 60000 руб. (по результатам собеседования).

Рассматриваются кандидаты из других регионов.




Специалист IM-PS

Должностные обязанности:

- Участие в поддержке SAP ERP;
- Настройка системы автоматизации, модуля SAP IM-PS.
- Формирование проектных документов (Анкет, Отчетов об обследовании, КП, методик, регламентов, протоколов настроек, СиТ и т. д. ) в IM-PS на проектах Компании.
- Постановка задач на разработку, написание ТЗ, тестирование разработок;
- Подготовка и проведение тестирования;
- Разработка документации;
- Работа по сопровождению продуктивной эксплуатации автоматизации казначейских операций;
- Подготовка и проведение тренингов для пользователей, обучение пользователей;
- Сопровождение продуктивной эксплуатации внедряемых систем.

Требования к кандидату:

- Возраст от 25 до 45 лет;
- Высшее образование;
- Опыт работы от 2-х лет;
- Опыт работы в SAP ERP в качестве аналитика/консультанта со стороны заказчика модуля IM-PS
- Знание предметной области: IM-PS
- Практический опыт ведения настроек модулей IM-PS
- Опыт доработки стандартной функциональности.

Условия:

- г. Н.Новгород,
- Оформление в соответствии с ТК РФ‚
- ДМС,
- заработная плата от 60000 руб. (по результатам собеседования).

Рассматриваются кандидаты из других регионов.



Специалист DMS

Должностные обязанности:

- Участие в поддержке SAP ERP;
- Настройка системы автоматизации, модуля SAP DMS;
- Формирование проектных документов (Анкет, Отчетов об обследовании, КП, методик, регламентов, протоколов настроек, СиТ и т.д.) в DMS на проектах Компании;
- Постановка задач на разработку, написание ТЗ, тестирование разработок;
- Подготовка и проведение тестирования;
- Анализ решений, предоставленных подрядчиком;
- Разработка документации;
- Работа по сопровождению продуктивной эксплуатации автоматизации казначейских операций;
- Подготовка и проведение тренингов для пользователей, обучение пользователей;
- Сопровождение продуктивной эксплуатации внедряемых систем.

Требования к кандидату:

- Возраст от 25 до 45 лет;
- Высшее образование;
- Опыт работы от 2-х лет в аналогичной должности;
- Опыт работы в SAP ERP в качестве аналитика/консультанта со стороны заказчика модуля DMS
- Знание предметной области: DMS;
- Практический опыт ведения настроек модулей DMS;
- Опыт доработки стандартной функциональности.

Условия:

- г. Н.Новгород,
- Оформление в соответствии с ТК РФ‚
- ДМС,
- заработная плата от 60000 руб. (по результатам собеседования).

Рассматриваются кандидаты из других регионов.




Специалист FI-SL

Должностные обязанности:

- Анкетирование ключевых пользователей бухгалтерий
- Поддержка решений по направлению «Налоговый учет»;
- Выполнение настроек в компоненте FI-SL;
- Разработка технических заданий. Тестирование разработок;
- Разработка методики тестирования системы (перечень и содержание контрольных примеров);
- Разработка операционных и технологических инструкций;
- Поддержка системы в продуктивной эксплуатации.

Требования к кандидату:

- Возраст от 25 до 45 лет;
- Высшее образование;
- Опыт работы от 2-х лет в аналогичной должности;
- Опыт работы в SAP ERP в качестве аналитика/консультанта со стороны заказчика модуля FI-SL
- Знание российского законодательства в области РСБУ, НУ 25 глава, 18 ПБУ; знание МСФО желательно.
- Знание типового проектного решения SAP по НУ.
- Навыки настройки специальных регистров.
- Сертификаты: по бухгалтерскому учету; сертификат по SAP (желательны).

Условия:

- г. Н.Новгород,
- Оформление в соответствии с ТК РФ‚
- ДМС,
- заработная плата от 60000 руб. (по результатам собеседования).

Рассматриваются кандидаты из других регионов.




Специалист НСИ

Должностные обязанности:

- Ведение и выверка справочников:
- Сопровождение справочника материалов;
- Сопровождение справочника единицы оборудование ТОРО;
- Сопровождение справочника технических мест;
- Сопровождение справочника технологических карт;
- Сопровождение справочника клиентов;
- Сопровождение справочника «Иерархия налогового учета»;
- Сопровождение справочника персональных данных;
- Сопровождение справочника видов оплат и их характеристик;
- Сопровождение справочников иерархий финансовых позиций, подразделений финансовых позиций, групп финансовых позиций, групп подразделений финансовых позиций, справочника фондов;
- Консультирование пользователей.

Требования к кандидату:

- Мужчина/женщина, возраст от 25 до 45 лет;
- Образование высшее;
- Опыт ведения и выверки справочников в крупном предприятии от 2-х лет;
- Опыт поддержки пользователей и разрешение нестандартных ситуаций, связанных со справочниками в крупной компании;
- Умение эффективно взаимодействовать со специалистами данной функциональной области и другими смежными областями, умение работать в команде.

Условия:

- г. Н.Новгород, Канавинский район,
- Оформление в соответствии с ТК РФ,
- ДМС,
- Заработная плата от 30000 руб. до 35000 руб. (по результатам собеседования).



Контакты:

Морозова Мария
resume@senal.nnov.ru
Тел.: (831) 220 8185, (831) 277 6711


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль Отправить email  
 
Показать сообщения за:  Поле сортировки  
Начать новую тему Ответить на тему  [ 1 сообщение ] 

Часовой пояс: UTC + 3 часа


Кто сейчас на конференции

Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей


Вы не можете начинать темы
Вы не можете отвечать на сообщения
Вы не можете редактировать свои сообщения
Вы не можете удалять свои сообщения
Вы не можете добавлять вложения

Найти:
Перейти:  
cron
Powered by phpBB © 2000, 2002, 2005, 2007 phpBB Group
Русская поддержка phpBB