IMHO метод измерения "гуристости" (или "гуревости"?) подсчетом количества проектов и лет "отсидки" в корне не верен. Хотя и очень популярен, к сожалению.

В реале же сплошь и рядом попадаются подтверждения, что человек с мозгами и чувством ответственности и меньшим опытом (в годах) сделает работу лучше, чем какой-нибудь дурак, который десяток лет только просиживал штаны на 10+ проектах.

Клиент смотрит и радуется, как консультант за штуку баксов в день, минимум, сидит просиживает штаны и так десять лет. Это в Америке так?

Не понятно, что значит 5 модулей: Вопросы интеграции или доскональное знание настроек?
Если последнее, то нужно быть просто маньяком customizing'а, чтобы дойти до такого уровня

В том-то и дело, что клиент обычно не видит, да его это может и не волнует. На больших проектах очень легко "затеряться в толпе" и спокойно сопеть над каким-то заданием по максимуму отведенного времени. Главное не облажаться мощно, а, как известно, тот, кто ничего не делает, и не ошибается.

Я долго удивлялась, откуда берутся ABAPеры с 3-5 годами опыта, не знающие элементарныx вещей. Пока в резюме у одного "консультанта" не увидела список прошлых проектов и количество народа на проекте. Например, в Nissan кедр сидел 9 месяцев в группе из 30 человек и, судя по всему, за все время только и написал 3 ALV отчета. Причем сути их он почему-то припомнить не мог, типа "давно дело было" (2 года назад). У нас он проявил подобные же "чудеса производительности". Зато вид какой при этом был - вах! В мониторе чуть дырку орлиным взором не прожег.