Апну тему. На данный момент рассматриваю стажировку по направлению SAP. Модуль пока неизвестен, будет зависеть от проекта.
В качестве небольшего ресерча прошерстил форум и отметил для себя некоторые тенденции:
1) Некоторые упаднические настрои от отдельных участников форума касательно состояния рынка. Основной лейтмотив - малое количество внедрений полного цикла;
2) С другой стороны, отмечается некоторый подъем рынка в последние годы в связи с новой технологии от вендора - S4/HANA, SF и прочего.
Также попытался соотнести некоторые данные по поводу ЗП. Я ни в коем случае не меркантильный, но это тоже один из многих факторов, который учитывают при выборе направления работы. Нашел три источника данных:
1) Данные с форума от одного из участников на момент начала 2016 г. (из темы
viewtopic.php?f=22&t=92183)
Цитата:
К1 50-70 тыс.руб.
К2 70-100 тыс.руб.
К3 100-150 тыс.руб.
К4 150-180 тыс.руб.
К5 180-220 тыс руб
Понимаю, что тут надо делать корректировку на инфляцию 10-15%. Получаем в среднем по рынку ЗП опытного консультанта равна 180к net, что в принципе совпадает со средней ЗП для опытного специаласта по ИТ в целом.
2) Также раздобыл два отчета на момент конца 2019 - начала 2020. Раз
https://yadi.sk/i/0wsaDH2F4rwcyg (отсюда
viewtopic.php?f=22&t=98604). Два
https://drive.google.com/file/d/1E9Zb6U ... p=drivesdk (отсюда
viewtopic.php?f=22&t=98455)
Тут в отличие от первого источника ситуация немного неоднозначная. Так, в первом отчете нет инфы включают ли вилки ЗП фрилансеров или нет. А во втором случае какое-то слишком разброс в вилках для К4-К5. Но в целом по этим двум отчетам можно заключить, что средняя ЗП для опытного консультанта (от 7 лет) лежит в диапазоне 220-250к, что в целом выше, чем по рынку ИТ в среднем.
Возникает вопрос номер один: рост ставок заключается во временном оживлении рынка в связи с внедрением нового, более технологичного стэка и в ближайшее время пойдет вниз (то есть подтверждение тенденции 1)? Или стоит ожидать и дальнейшего оживления рынка (то есть подтверждение тенденции 2)?
Вопрос номер два: сколько требуется лет опыта на проектах по тиражированию/внедрению, чтобы доползти до 4000$ в штате. Реально ли это с учетом того, что на рынке и так много опытных специалистов?
Дело в том, что передо мной стоит дилемма: пойти стажироваться c SAP или пойти на стажировку по Java. В рамках личных ощущений, хотелось бы побольше общаться с клиентом и понимать бизнес часть того, что я делаю, а не тупо кодить. В общем привлекает, что SAP - это что-то на стыке технологий и бизнеса. Но вот возникают вопросы по рынку, не хотелось бы изучать что-то, что потом никому окажется не нужным. Всякие 1С, Аксапты не рассматриваю - это какой-то дремучий лес.
Спасибо за прочтение данного полета мысли и мб немного фантазии.