На мой взгляд, Exp вполне может устроиться в хорошую западную компанию на аналитика SAP. Периодически бывают наборы стажеров -часть из них берут из студентов, часть - люди со смежным опытом.
Я, конечно, не знаю подробно Вашего опыта, насколько он будет сразу полезен компании, но можно претендовать на оклад около 1500$.
Желательно посылать резюме в ответ на опубликованную вакансию, чтобы резюме попало в тот период, когда набор специалистов актуален, иначе Вы рискуете не получить никакого ответа.

Мне представляется, что есть несколько путей добиться цели - попасть в западную компанию в практику SAP.
1. Пойти стажером в российскую консалтинговую компанию (например, IBS). Через год-два перейти в западную компанию на более высокую должность и зарплату.
Плюсы: часто идут наборы стажеров, причем массовые. Реальная возможность получить хороший опыт, обучение. Минусы: небольшая зарплата на первом этапе, отсутствие практики английского, российский менталитет.
2. Пойти стажером (аналитиком) в западную компанию. Плюсы: привычный для Вас уровень компании, практика английского и т.д. Минусы: наборы реже, повышение должности и оклада будет происходить медленнее внутри компании.

Могу привести примерный список компаний, куда стоит послать резюме. Через КА сложнее, потому что работодатель платит за поиск готовых специалистов, за стажеров платить не имеет смысла, поэтому в КА нет таких вакансий.
Список.
Российские компании: IBS, OXS, ИКТ, GMCS, Энерджи Консалтинг и др.
Западные компании: Accenture, Bearing Point, Deloitte, Itelligence, IDS-Scheer.
Если нужна консультация, обращайтесь

Не смешите мои тапочки, пожалуйста!

БУГАГАГА...Точна Точна

ОГОГО!!! Ну-ка ну-ка? можно пару проектов хотя бы текущих в России озвучить?

Ниасилил глубину смысла! Можно расшировать чьють-чьють по рюсски, что ты хотел сказать?

Хм, а что вы хотите сказать что это не так? Или назовите другую компанию big4 у которой практика лучше?

Не так. Назовите хоть один проект D&T в России.

а зачем вас в россии? съездите в загранкомандировку

Мы о российской практике говорим ? Или как ?

Ваше предложение "съездить в загранкомандировку" меня очень насмешило... Для меня, теперь, съездить в Россию больше похоже на "съездить в загранкомандировку".

Мы говорим о работе в Москве

В Делойте есть несколько проектов по SAP в России, в Москве - ТНК.

Да мы говорим о Российской практике, не беря в расчет проекты по настройке российского Add-on в предприятиях открывающих филиалы в России.
Я боюсь утверждать, но возможно вы просто не обладаете последней информацией о практике, с этим и связана ваша точка зрения.

Будем называть вещи своими именами
В Делойт недавно пришла туева хуча народу из другой компании. Вместе с партнером, а значит, и проектом той компании.
Но это совершенно не значит, что Делойт тут же стал обладать лучшей практикой в рамках РФ. На мой взгляд, удачная сап-практика - не есть набор из 30 супер-специалистов. Она складывается постепенно, многими годами и несколькими проектами.
А теперь пусть кто-нибудь действительно знающий (не ОБС) расскажет нам о сап-проектах Делойт, начиная с прихода компании в Россию, в разрезе того, сколько раз резко обновлялся состав консультантов, сколько раз менялись руководители, сколько раз начинались новые проекты и застывали на нулевой стадии, сколько полностью своих проектов делойт провел от начала (выигрыша тендера) до конца, сколько % консультантов было в субподряде на проектах. Я не знаю, что из перечисленного мной имело место и как это было, но с удовольствием прочту. И тогда все встанет на свои места

З.Ы. А потом я порежу тему на две, ибо мы оффтопим

А по-моему мы просто говорим о разном, ты о истории и здесь можно говорить много и долго и в результате окажется что у всех рыльце в пушку, а я о текущем положении вещей. Спор, по-моему, бесполезный, время рассудит...