просто мысли...
Нельзя говорить о том, что консультанты всего лишь люди получающие “нормальные” зарплаты на “перегретом” рынке ERP-систем. Им приходится переносить достаточно большие нагрузки, как физические (работа в выходные и праздничные дни; командировки), так и психологические (общение с совершенно различными типами людей, как руководителями, так и обычными рядовыми пользователями ERP-системы), следовательно, далеко не каждый может работать в этой области. Существует много примеров, когда люди “срывались” и уходили в другие области. Необходимо учитывать также тот факт, что это сфера достаточно универсальна, нужно иметь, как правило, техническое и экономическое образование, как минимум технический английский, и еще при этом обладать высоко-коммуникативными свойствами (иначе без обмена информацией с человеком (пользователем сложной информационной системы) все остальное не имеет смысла).

Дааа... тяжело нам приходится иногда.
Надо многое уметь и иметь при этом крепкие нервы или не брать в голову возникающие передряги.

Интересно. Общение с разными людми разнообразит трудовые будни и может также радовать, как и расстраивать. В основном работа консультанта творческая и чем лучше он понимает экономическую и техническую стороны вопроса, тем больше комбинаций и вариаций реализации. Не скучно. Лушче беситься от тупых вопросов пользователей, от завышенных требований заказчиков, радоваться гениаольностью плана и реализации и каждой решенной проблемой, чем заниматья рутинной работой с нейтральным выражением лица

...каждому своё.

Полностью поддерживаю высказывания EdSin. Втыкать в офисе и заниматся нудной работой да и в добавок видеть одни и те же лица это не для нас!

Автору:
Прааильный пеар, прааильный (с) /манера кошки из сказки Бажова/

Аудиторам тоже не сладко приходится. Частые коммандировки, от 2 недель до месяца.

С Уважением,
Георгий

Аудиторам легче. Их боятся