Добрый день! Столкнулась с проблемой. На аджобе нашла свое резюме. Причем я работу не ищу. В резюме указан мой опыт работы, мои имя и отчество (только фамилия не указана) и левый какой-то телефон. Поискала в гугле - оказалось это телефон агентства «Апейрон Систем» http://kiev.netbee.ua/agency/321/ . Звоню им, берет трубку девочка, спрашиваю себя - мне отвечают - она просила меня пообщаться с Вами. Я отвечаю - это я просила Вас поговорить с кем-либо??? Девочка быстро передает трубку какому-то их менеджеру, который в свою очередь переадресовывает меня еще кому-то. Похоже, я успела пообщаться АЖ со всеми тремя сотрудниками их компании... Мне рассказали о том что я им когда-то отправляла свое резюме на какую-то вакансию, которая у них была (условия мне не подходили и я даже не пошла на собеседование), и по телефону дала согласие о том чтобы они "подыскивали мне работу". На самом же деле все звучало иначе - они спросили - предлагать ли мне вакансии, если они у них появятся, я ответила - да, а почему бы и нет. В общем у меня возникли проблемы на работе, из-за того что мое резюме висит в джобле, о чем я им и сообщила. Но мне "объяснили", что мое резюме обезличили!!! Указав только проекты (по которым меня отследить нечего делать) и имя отчество (а это уж полное обезличивание). А еще я узнала что, оказывается, люди им за это деньги платят (поскольку они еще и работают как КА), а мне они сделали одолжение. В итоге, они принесли таки извинения в каком-то виде, и пообещали удалить мое резюме, хотя остались при своем мнении. Но резюме так и висит. Я уже даже не знаю что делать. Звонить и ругаться уже нет сил - они "давят морально" и настаивают на встрече.

1) Послать в топку КА. Сказать, что если будут слать Вам письма/звонить - пойдете в суд с законом о спаме (есть у вас такой?)/преследованиями.
2) Поговорить с начальством. Объяснить, что отослали туда резюме давно и сообщить, что если они и впредь будут мониторить интернет, пытаясь создать Вам проблемы на тему "Почему это резюме висит?" - Вы и впрямь начнете искать работу. Следить за рынком - нормально.
Может, они еще хотят, чтобы Вы спросили - когда Вам замуж выйти или ребенка родить?

Мне кажется, у девушки слишком бурная фантазия.
И КА ей никакого спама не рассылает. Написана какая-та Марь Иванна с опытом, похожим на ее. Ну и что в этом противозаконного?
Они что, написали Вашу фамилию, номер телефона, реквизиты банковских карт?

Мне кажется, уже манией величия попахивает...

Magnetik
Сочувствую и морально поддерживаю. Я как всегда за privacy.

sas
Скажи еще мания преследования... даже если бы работодателю было бы пофигу или он вообще не знал, мне на месте автора было бы жутко неприятно, что какие-то мои данные (пусть и в несколько завуалированном виде) где-то болтаются в инете без моего согласия.

К сожалению, действительно с КА ничего не сделать. Ст. 7 п. 2 закона о защите персональной информации звучит так: «Обеспечение конфиденциальности персональных данных не требуется… в случае обезличивания персональных данных». Т.е означает: можно публиковать и использовать все что угодно и как угодно при условии неуказания вашей фамилии. Что и было сделано.

Во-первых написана не Марь Иванна, а четко мое имя и отчество и естественно указано, что мол абап разработчик вот с такими-то проектами ищет работу.
Во-вторых в тот же день не только начальник спросил меня не ищу ли я работу, а и друзья с прошлых проектов начали звонить и спрашивать.
И мне кажется, что агентства должны заниматься тем, что человек сам сделать не в состоянии, а не тем, что размещать инфу про него где ни попадя, что я и сама сделать могу без проблем.
Да при чем здесь мания величия? Как вообще можно о человеке делать какие-либо выводы не зная его? Единственное чего я хочу, чтоб сняли резюме - вот и все. Я звоню им и постоянно и ругаюсь, и у меня уже не хватает нервов. Вы бы лучше посоветовали как их убедить снять это объявление. Или это вообще не реально?

АлексО - автор темы - не в России.

Коллеги. SAP среда достаточно узкая. Если есть CV со словом banking и похожим временным диапазоном - значит где-то я с этим человеком когда-то над одним проектом работал.
Наш опыт не такой уникальный, как отпечаток пальцев, но всё равно люди по таким "обезличенным" данным легко вычисляются. А с работодателем, считаю, надо стараться строить честные отношения.
Теперь возьмите работодателя. Договорился с сотрудником, обсудил с ним перспективы на пол-года-год, а тут он начинает искать работу. Как к этому относиться?

Можно привлекать по всякому, но privacy ещё никто не отменял.

Может, Ваши друзья помогут организовать им телефонный флэшмоб по данному резюме?

Резюме на каком-нить джоб.ру <> поиску работы. Можно просто "держать руку на пульсе"
Если работодатель умный и дальновидный - он не начнет разводить панику... Если же работодатель начинает разбор полетов - не потому ли, что рынок за эти полгода вырос (а инфляция на Украине сейчас очень высокая), а зарплата - не повысилась? Естественно, работодатель боится, что при мониторинге рынка человек об этом узнает - и потребует повышения.

Иногда отношения с работодателем могут напоминать своего рода спектакль. С ролями, условностями. И начало поиска работы считается недружественным актом, т.к. хорошим тоном считается предварительно озвучить проблемы (деньги, работа, отношение), а потом начинать действия по поиску альтернативы. И то, найденная альтернатива обсуждается и формируется некий компромисс. Это своеобразно, но достаточно честно для всех сторон.

А по поводу мониторинга - "активные специалисты" просматривают вакансии, чтобы знать кто чего внедряет и куда дует ветер. Тем более, даже если не искать, приходит 2-3 предложения в месяц по косвенным каналам.

Не утверждаю, что вешать своё CV плохо. Это нормально, но если все предварительно в курсе. Когда нет непонимания.

Скажу с позиции хантера - даже если это законно, в любом случае не этично. Вот из-за таких, к несчастью, и складывается о хантерах мнение: "шакалы позорные" и очень сложно потом специалистам доказать, что вот конкретно ты - не верблюд:(
Вам очень правильно советуют поговорить с начальством и объяснить ситуацию. А еще я бы доходчиво объяснила людям из агентства, что
после такого поведения Вы не будете через них устраиваться куда бы то ни было...надо дать людям понять, что сколько бы они не вывешивали ваше резюме и не подыскивали Вам вакансии, стараются они совершенно напрасно - после случившегося их предложения Вам не интересны.
И не надо обольщаться - очень многие резюме, даже будучи обезличенными, узнаваемы и чем опытней специалист, тем узнаваемей. У меня частенько бывает, что я помню людей по резюме - могу запамятовать фамилию, а вот список проектов как на ладони, так же был случай когда человек общался по вакансии с моим коллегой и параллельно прислал мне обезличенное резюме - по проектам вычисляла и вежливо интересовалась, не он ли общается с моим коллегой... действительно оказался один и тот же человек(и случай совсем не еденичный!). Рынок то маленький и все друг друга через одного, в крайнем случае через двоих знают...

Разместите объявление (а лучше 10) на специализированном сайте о том, что сдаете отличную квартиру в Москве задешево. И в контактах укажите их телефон.

Это будет отличный ответ их выходке!!!

http://sapboard.ru/forum/viewtopic.php?p=246855#246855