Коллеги, все привет.
Столкнулся со следующей проблемой.
Сотрудник принят с 01 01 2013
с 01 01 2013 по 28 07 2013 находится в отпуске по уходу до 1.5 лет НРД
с 29 07 2013 по 11 08 2013 уходит в отпуск
с 12 08 2013 по 17 10 2013 идет снова в отпуск по уходу до 1,5 лет НРД

С 01 01 2013 у сотрудника заведе 293 ИТ с заработком за 11 и 12 года

В январе расчет пособия по уходу за ребенком прошел корректно, средний записался в AVERAGE и далее , в каждый последующий месяц, уже брался из от туда.
в августе расчет прошел тоже корректно. Но вот в сентябре инициировали обратный расчет с 01 01 2013
В результате на выходе в июле в AVERAGE сохраняется средний


В пользовательской настройке REAVE


А вот в августе, когда начался отпуск по уходу до 1.5 НРД , на входе в RUAVE в AVERAGE замороженный средний пропадает


В пользовательской настройке в RUAVE


В результате чего наше правило расчета ZZeg появляется в "считать и аккумулировать тек. период для ZZEG и AB 00"


В результате средний меняется.

Подскажите, по какой причине может пропасть средний ? Причем это происходит во время перерасчета.

Средний ZZEG был заморожен на период отпуска до 28.07.2013. Это же не больничный, для которого средний замораживается на весь год (см. ILL1 в AVERAGE). Для нового отпуска средний считается отдельно.

Дополню.
Сам средний замораживается только на период отсутствия, и поэтому для следующего отсутствия он вычисляется заново. Это новое вычисление происходит на основе ВО SI*, SN*, которые уже заморожены на весь календарный год.

На картинке "считать и аккумулировать тек. период для ZZEG и AB 00" смущает то, что там перечислены только SN*. Суммовых ВО нет.
И почему рассматривается "AB 00"? Если отсутствие, то должен быть сплит отсутствия (AB). Для правильной работы заморозки по отсутствию это важно.


Если это происходит только во время перерасчета, значит при перерасчете видоизменяется результаты расчетов. Например, теряются какие-то ВО, в данном случае участвующие в расчете среднего. Детально сравните результаты прямого и обратного расчетов.