Всем привет!
На предприятии у одного сотрудника может быть несколько ссылочных табельных номеров (в частности 2), когда по второму месту он принят на совместительство.
Вопрос в следующем.
1. Как сделать так, чтобы при формировании налоговой отчетности все налоги по ссылочным табельным номерм собирались на одно физическое лицо?
2. Как сделать так, чтобы регрессия по ЕСН начиналась с учетом суммарных налоговых баз по нескольким (ссылочным) табельным номерам (по физ. лицу)?

Есть в настройках такой пункт "Concurrent employment".
Я думаю это то, что нужно.

Concurrent employment не поможет, т.к расчетные схемы для России и драйвер расчета HRUCALC0 не могут с ней работать. Отчетность в принципе сама понимает , что это один человек, если есть 0031 ИТ и 0121 ИТ , но чтобы регресс работал правильно надо что-то самим придумывать . Работать надо в направлении драйвера расчета HRUCALCM и функции IMPRT с параметром T

Я сейчас хоть какое-нибудь описание данное программы?
Что она вообще делает?

А что физически происходит, когда проставляешь ИТ 121? И как в нем правильно все проставлять? Я что-то читал в хелпе, но до конца осознания не появилось

Добавлю еще, что схема для этого драйвера в начале должна содержать вызов "функции" MULTI.

А в ИТ0121 последним должен быть указан _основной_ табельный номер.

А в SAP CIS сказали просто.
В версии 4.7 не реализовано.
Ставьте ERP2005 и будет вам счастье.

В ERP2005 совместительство не реализовано, так что из-за этого ставить не стоит, а то огорчитесь

совместителей, как правило делают на проектах

Есть номер сообщения?

Это какая версия имеется ввиду? В 2005 такой не видно как-то. Или это операция?

Кстати, а никто не пытался доделать CEный драйвер под Россию?

есть какая-то минимальная дока с описанием функции MJOBS и пары других параметров. но, естественно, пришлось писать свои правила и пару функций, которые обрабатывали базы по совместительскому табельному номеру и по основному так, как мне надо.

да, и если я не ошибаюсь, это решение (использование HRUCALCM) работает только в случае двух табельных.

На MJOBS и IF MJ* есть хелп. Ничего больше не видел.
Причем, если попробовать посмотреть код MJOBS - выдается какой-то буллшит.
Как его использовать - можно посмотреть у тех же швейцарцев, у которых слизывали HRUCALCM. Схема - CH02
HRUCALCM - старый швейцарский драйвер, доработанный для России.

CE - это Concurrent Employment, драйвера для России нет, есть международный + швейцарский (есть еще ЮСА, Канада и Франсе, но в их льготах повесицца мона). ИТ704 и объет CP - Central person (цeнтральное лицо)

Схема с ссылочными табельными - это ИТ121 и HRUCALCM

Касательно двух табельных - а как вы еще будете учитывать внутренних совместителей? Разве что не заморачиваться, и банально выдать надбавку за совмещение профессий?

Добавление:
Насчет швейцарцев и франции - я наврал, нет у них CE

по поводу двух табельных - имелось в виду, что _не больше_ двух.

Почему?
Что мешает прописать в ИТ31 несколько ссылочных табельных, а затем проставить их приоритеты в ИТ121?

и HRUCALCM адекватно это воспримет? тогда IMPRT T будет вытягивать результаты расчета какого из совместительских табельных номеров? всех?

впрочем, надо промоделировать и посмотреть, что собсно получится.