Текущее время: Пт, июл 18 2025, 23:54

Часовой пояс: UTC + 3 часа


FAQ по разделу



1. Прежде чем писать - подумай: а стоит ли это делать? Если ты все-таки решил написать, подумай еще раз. На форуме запрещено редактирование собственных сообщений, а администрация (даже после твоих жалостных просьб) ничего редактировать или удалять не собирается. Помни, что в определенных случаях публикация поста в этом форуме может стоит тебе: премии, репутации, нервов, работы и т.д. Прецеденты были.

2. "Месть - блюдо, которое лучше подавать холодным". Старая клингонская поговорка (С). Эмоции - твой враг. Если ты обвиняешь конкретного человека или компанию в серьезных нарушениях законодательства - имей на руках доказательства. Лучше всего подойдет решение суда. Сойдет и твое заявление в суд, СК, прокуратуру или полицию. На самый крайний случай - сохраненная переписка. Бездоказательные обвинения будут удаляться без предупреждения. Имей в виду, что часто после прочтения поста человеком, которого ты обвиняешь, могут наступить обстоятельства, описанные в п.3.

3. Отвечай за базар. Будь доступен хотя бы в ЛС или на почте для общения с администрацией форума, если после публикации твоего поста возникнут проблемы. Поскольку, если ты струсишь и сбежишь, то тот, кому надо, тебя все равно найдет, а параллельно устроит неслабые проблемы лично мне (уже бывало такое). А я, администратор форума, не имею могущественных и влиятельных друганов, которые могли бы за меня постоять. Более того: сильный стресс может меня в теории просто убить. Подумай, выгоден ли тебе такой исход событий.

4. Будь честен. Если в конфликте с человеком или компанией есть элемент и твоей вины, обязательно упомяни об этом. Тем самым ты сразу отсечешь возможные обвинения тебя (и меня) в распространении клеветы. Если такая правда неприемлема для тебя - не пиши вообще ничего. Целее будешь сам и добавишь мне пару лет жизни в качестве бесплатного приложения.

5. Не переходи на личности. Будь корректен, такт и этичность всегда смотрятся лучше, чем поливание грязью.

6. Имей терпение. Если ты не нашел темы с обсуждением какой-либо компании в этом форуме, возможно, это не просто так. Прежде, чем открывать новую тему, задай вопрос админу или модератору, мы все поясним. Если ты открыл тему, а ее удалили, открывать новую не стоит, в определенных случаях это может привести к предупреждениям и банам на форуме. Причины удаления всегда можно уточнить у админа или модератора в приватном порядке.

7. Прочитай пп. 5.2 - 5.4 правил форума. Там изложено почти все то же самое, что и здесь, но с некоторыми подробностями, которые лишними не будут.



Начать новую тему Ответить на тему  [ Сообщений: 582 ]  На страницу Пред.  1 ... 24, 25, 26, 27, 28, 29, 30 ... 39  След.

Будет ли "охлаждение" рынка труда?
Нет, всё останется по прежнему. 11%     [ 31 ]
Немного потрясет, остановится рост зарплат на некоторое время. 33%     [ 92 ]
Будет косвенно сокращаться з/п за счет бонусов, соцпакета. 24%     [ 65 ]
Кризис коснется вся и всех. Можно забыть про высокие офферы. 32%     [ 87 ]
Всего голосов : 275
Автор Сообщение
 Заголовок сообщения:
СообщениеДобавлено: Пт, ноя 07 2008, 14:40 
Директор
Директор
Аватара пользователя

Зарегистрирован:
Пт, июл 21 2006, 15:56
Сообщения: 1174
Откуда: Москва
Пол: Мужской
BaldyBess написал(а):
Пашенька написал:
Proforg написал:
Павел достаточно быстро стал зам.руководителя проекта). Уволился самостоятельно)

На что это ты намекаешь? :twisted:


из серии:
What did U say about my mom? :)))

забыл добавить [censored] :wink:

_________________
Гюгюльме аля улю


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
СообщениеДобавлено: Пт, ноя 07 2008, 14:45 
Гуру-эксперт
Гуру-эксперт
Аватара пользователя

Зарегистрирован:
Вт, июл 25 2006, 14:50
Сообщения: 3481
Откуда: Moscow
Пол: Мужской
Кстати, красные трусселя - это вне корпоративной символики OXS. Вот синие/голубые - другое дело :lol:


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль Отправить email  
 
 Заголовок сообщения:
СообщениеДобавлено: Пт, ноя 07 2008, 14:49 
Директор
Директор
Аватара пользователя

Зарегистрирован:
Пт, июл 21 2006, 15:56
Сообщения: 1174
Откуда: Москва
Пол: Мужской
Proforg написал:
Кстати, красные трусселя - это вне корпоративной символики OXS. Вот синие/голубые - другое дело :lol:


ну хорошо....
Пашенька, ты снился в бело голубых труселях и с аббревеатурой ОХС на заднице :lol:

_________________
Гюгюльме аля улю


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
СообщениеДобавлено: Пт, ноя 07 2008, 14:51 
Гуру-модератор
Гуру-модератор
Аватара пользователя

Зарегистрирован:
Пн, окт 11 2004, 20:32
Сообщения: 2470
Пол: Мужской
-TT- написал:
ну хорошо....
Пашенька, ты снился в бело голубых труселях и с аббревеатурой ОХС на заднице :lol:

раз уж пошел такой оффтоп...
интересно, а к чему это вам снится Пашенька, да еще и с аббревиатурой на заднице?

_________________
- Может ли настоящий мастер кунг-фу получить по морде?
- Настоящий мастер может все!


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
СообщениеДобавлено: Пт, ноя 07 2008, 14:56 
Директор
Директор
Аватара пользователя

Зарегистрирован:
Пт, июл 21 2006, 15:56
Сообщения: 1174
Откуда: Москва
Пол: Мужской
ArmAnn написал:
-TT- написал:
ну хорошо....
Пашенька, ты снился в бело голубых труселях и с аббревеатурой ОХС на заднице :lol:

раз уж пошел такой оффтоп...
интересно, а к чему это вам снится Пашенька, да еще и с аббревиатурой на заднице?


мне иногда снятся странные сны :oops:

_________________
Гюгюльме аля улю


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
СообщениеДобавлено: Пт, ноя 07 2008, 15:13 
Директор
Директор

Зарегистрирован:
Пт, дек 22 2006, 12:17
Сообщения: 775
Пол: Мужской
Пашенька написал:
часть написал(а):
korchagin написал:
Voffka написал:
И еще, есть понятие лояльности к компании.

Поясните это понятие, пожалуйста.

на русский переводится - "лизать" :wink:
Да, лизание является неотъемлемой частью рабочего процесса успешного сотрудника OXS, который не хочет быть уволен, но продвинут по служебной лестнице.


Пашенька, скажите мне, в какой компании такого нет?


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
СообщениеДобавлено: Пт, ноя 07 2008, 15:25 
Директор
Директор

Зарегистрирован:
Вт, сен 25 2007, 09:47
Сообщения: 943
Пол: Мужской
-TT- написал:
Пашенька, ты снился в бело голубых труселях и с аббревеатурой ОХС на заднице :lol:


Арсений... знаешь... я давно хотел тебе сказать.... ты мне тоже часто снишься... и иногда даже совсем без труселей... :shock: :oops:


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
СообщениеДобавлено: Пт, ноя 07 2008, 16:20 
Директор
Директор

Зарегистрирован:
Сб, мар 11 2006, 14:59
Сообщения: 1259
Пол: Мужской
Proforg написал:
Пашенька написал:
Да, лизание является неотъемлемой частью рабочего процесса успешного сотрудника OXS, который не хочет быть уволен, но продвинут по служебной лестнице.

Кстати, да!
Павел достаточно быстро стал зам.руководителя проекта). Уволился самостоятельно)

Это просто пять баллов!


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
СообщениеДобавлено: Пт, ноя 07 2008, 16:30 
Директор
Директор
Аватара пользователя

Зарегистрирован:
Ср, авг 10 2005, 09:24
Сообщения: 1023
murenets написал:
Пашенька написал:
часть написал(а):
korchagin написал:
Voffka написал:
И еще, есть понятие лояльности к компании.

Поясните это понятие, пожалуйста.

на русский переводится - "лизать" :wink:
Да, лизание является неотъемлемой частью рабочего процесса успешного сотрудника OXS, который не хочет быть уволен, но продвинут по служебной лестнице.


Пашенька, скажите мне, в какой компании такого нет?


Выскажу Вам свое Фи...

Начальство и сотрудники - это симбиоз. Причем сотрудник в наиболее выгодном положении. Что может сделать начальник без сотрудников? Ничего! А сотрудник? В крайнем случае может заключить с прямым работодателем договор и работать напрямую...


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль Отправить email  
 
 Заголовок сообщения:
СообщениеДобавлено: Пт, ноя 07 2008, 16:35 
Менеджер
Менеджер

Зарегистрирован:
Ср, ноя 07 2007, 11:36
Сообщения: 510
Откуда: с Родины 1
Vitaly V.V. написал(а):
Что может сделать начальник без сотрудников?

Нанять новых. Бонусы забрать себе.


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
СообщениеДобавлено: Пт, ноя 07 2008, 16:42 
Директор
Директор
Аватара пользователя

Зарегистрирован:
Ср, авг 10 2005, 09:24
Сообщения: 1023
MikeKr написал(а):
Vitaly V.V. написал(а):
Что может сделать начальник без сотрудников?

Нанять новых. Бонусы забрать себе.


А когда дураки переведутся?


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль Отправить email  
 
 Заголовок сообщения:
СообщениеДобавлено: Пт, ноя 07 2008, 16:43 
Менеджер
Менеджер

Зарегистрирован:
Ср, ноя 07 2007, 11:36
Сообщения: 510
Откуда: с Родины 1
Vitaly V.V. написал(а):
А когда дураки переведутся?

Вы еще верите в сказки? хе-хе.


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
СообщениеДобавлено: Пт, ноя 07 2008, 16:51 
Директор
Директор

Зарегистрирован:
Пт, дек 22 2006, 12:17
Сообщения: 775
Пол: Мужской
Vitaly V.V. написал(а):
Выскажу Вам свое Фи...

Начальство и сотрудники - это симбиоз. Причем сотрудник в наиболее выгодном положении. Что может сделать начальник без сотрудников? Ничего! А сотрудник? В крайнем случае может заключить с прямым работодателем договор и работать напрямую...


Одного только понять не могу.
Нафига тогда существуют руководители как таковые. :)

Но, я говорил о другом.
Просто, время от времени, появляются этакие "борцы за правду" со своими воплями на тему "А в такой-то компании лизожо...ство процветает, а еще они откаты платят! ВОТ!" И орет об этом будто Америку открыл. Да это ВЕЗДЕ! На всей экс-СССР-ии. Вы индексом корупции для РФ или Украины поинтересуйтесь, а потом пытайтесь всех поражать такими "открытиями". ОЧЕНЬ МНОГИЕ компании рухнут оставшись без своего лобби. И в ОЧЕНЬ МНОГИХ компаниях "правильно лижущий" добивается успеха.
И не стоит из этого сенсаций делать...


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
СообщениеДобавлено: Пт, ноя 07 2008, 16:59 
Директор
Директор
Аватара пользователя

Зарегистрирован:
Ср, авг 10 2005, 09:24
Сообщения: 1023
murenets написал:
Vitaly V.V. написал(а):
Выскажу Вам свое Фи...

Начальство и сотрудники - это симбиоз. Причем сотрудник в наиболее выгодном положении. Что может сделать начальник без сотрудников? Ничего! А сотрудник? В крайнем случае может заключить с прямым работодателем договор и работать напрямую...


Одного только понять не могу.
Нафига тогда существуют руководители как таковые. :)


Если человек боится всего, работать не любит и не умеет, делает только из под палки - то, чтобы такой человек не умер с голода, существуют начальники.


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль Отправить email  
 
 Заголовок сообщения:
СообщениеДобавлено: Пт, ноя 07 2008, 17:06 
Директор
Директор

Зарегистрирован:
Пт, дек 22 2006, 12:17
Сообщения: 775
Пол: Мужской
Vitaly V.V. написал(а):
[Если человек боится всего, работать не любит и не умеет, делает только из под палки - то, чтобы такой человек не умер с голода, существуют начальники.


Имеется другая информация (С)


Принять этот ответ
Вернуться к началу
 Профиль  
 
Показать сообщения за:  Поле сортировки  
Начать новую тему Ответить на тему  [ Сообщений: 582 ]  На страницу Пред.  1 ... 24, 25, 26, 27, 28, 29, 30 ... 39  След.

Часовой пояс: UTC + 3 часа


Кто сейчас на конференции

Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей


Вы не можете начинать темы
Вы не можете отвечать на сообщения
Вы не можете редактировать свои сообщения
Вы не можете удалять свои сообщения
Вы не можете добавлять вложения

Найти:
Перейти:  
cron
Powered by phpBB © 2000, 2002, 2005, 2007 phpBB Group
Русская поддержка phpBB