Ведущий консультант BW-BI , г.Москва.Требования:
· Высшее образование (экономическое или техническое);
· Курсы SAP BW305, BW310, обязательно BW370;
· Опыт работы в качестве ведущего консультанта, руководителя рабочей группы SAP BW-BI от 3 лет, создание и внедрение систем бюджетирования от 3 лет;
· Английский язык pre-intermediate;
· Знание архитектуры;
· Знания в функциональной области;
· Знание методологии внедрения корпоративных систем управления;
· Знания в области осуществления контроля качества проектов;
· Описание бизнес процессов, опыт настройки SAP BW/BI;
· Опыт реализации всех этапов (фаз) проекта. Не менее 3-х продуктивных проектов;
· Опыт самостоятельной подготовки проектной документации (проектные решения, операционные инструкции и т.д.);
· Опыт участия в продажах системы (подготовка КП, предварительная оценка стоимости проекта, проведение презентаций и демонстраций);
· Опыт работы с пользователями;
· Опыт в подготовке и проведении курсов, семинаров;
· Опыт руководства группой не менее 5 человек;
· Умение работать в информационных средах SAP и Documentum;
· Хорошее знание приложений: Outlook, Excel, Word, PowerPoint;
· Желательно знакомство с Microsoft Exchange, Aris, MS Visio, BPWin;
· Инициативность, коммуникабельность, организованность, самообучаемость, стрессоустойчивость.
Обязанности:
· Участие в проектах в роли руководителя рабочей группы /менеджера подпроекта;
· Участие в создании отраслевых решений Практики;
· Участие в подготовке предложений для клиентов, подготовке и проведении презентаций, семинаров;
· Контроль формирования базы знаний по реализуемым в ходе проекта заданиям;
· Участие в различных работах, направленных на повышение конкурентоспособности Практики (в т.ч. обучении сотрудников, проведении совместных встреч с целью обмена опыта и выработки подходов к решению различных ситуаций);
· Разработка требований к информационной системе Заказчика, со стороны внедряемой системы.
· Согласование спорных вопросов со специалистами Заказчика;
· Разработка проектных решений;
· Защита результатов работы перед Заказчиком;
· Обучение специалистов клиента;
· Выполнение постановки на проектные решения/модификации;
· Тестирование функциональности системы, в т.ч. и созданную в рамках реализации проектных решений/модификаций;
· Составление документов, отражающих результаты выполненных работ, передаваемых Заказчику (отчеты, эскизные проекты и т.п.);
· Формирование базы знаний по реализуемым в ходе проекта заданиям;
· Участие в различных работах, направленных на повышение конкурентоспособности Практики, в т.ч. обучении сотрудников, проведении совместных встреч с целью обмена опыта и выработки подходов к решению различных ситуаций.
Pavel Yasin I Recruitment Researcher
Kelly Services IT / Telecom Resources
E-mail:
P.Yasin@kellyservices.ruOffice: +7 495 961-14-07 I Mobile: +7 963-7820270
http://www.kellyservices.com