Коллеги,
поделитесь пжл, какими мероприятиями вы переводите сотрдника ГПХ в штат?
Заранее спасибо.

Добрый день!
Мы настроили для этого случая свое мероприятие, которое меняет орг. присвоение, группу сотрудника и.т.д.
Это если у сотрудника нет перерыва между работой по ГПД и приемом в штат.
А если он сначала работал по ГПД, потом уволился, а потом принимается в штат, то "Повторный прием на работу" с причиной "Прием бывшего подрядника в штат"

Перерыва между работой ГПХ и приемом в штат нет. Перевод осуществляется в середине месяца, но при расчете гпхашная часть периода пытается считаться как для обычного сотрудника и ей есно не хватает данных, например 7ИТ, и расчет падает в ошибку. Вы сталкивались с такой проблемой?

Попробуйте на первую половину месяца создать ИТ0007, но с пометкой Без оценки времени.

У нас у сотрудников, работающих по ГПД, заполняется инфотип 0007, но для них настроен отдельный график, который представляет собой обычную 40-часовую неделю. Благодаря этому я всегда могу выделить в расчете, сколько дней в месяце сотрудник работал как подрядник.

У меня все равно падает. В правилах RUM0, RUF0 ругается: "СТОП: нет правила под аргументом RUF04****".

Проверьте V_503_ALL, у вас там наверное в ABART 4

Ну да, для ГПХашников.

Тогда нужно свое правило на базе RUF0 создавать, которое будет обрабатывать "Группировку категорий сотрудников для расчета" 4, потому что стандартное правило RUF0 обрабатывает только группировки 1-3.

Может стоит разделить результаты расчета в v_t530_all

Да! Спасибо! Это, видимо, то, что было нужно

Хотелось бы уточнить

Оценка времени все равно падает в ошибку.
Если заводить график со дня приема тогда все срабатывает, может быть есть еще какой нибудь способ?

Когда Вы запускаете оценку времени, то она запускается с даты, указаной в поле "Дата ОбрРасчета СП" в ИТ0003 "Статус расчета". Если по сотруднику никогда не выполнялась оценка времени, то там будет стоять дата приема. Поэтому, если у Вас был сотрудник какое-то время был ГПХ (без заполнения ИТ0007), а потом Вы его переводите в штат, и с этой даты заводите ИТ 0007, то оценка времени все равно будет пытаться выполниться с даты приема. Естественно будет ошибка. Нужно:
- либо заполнять ИТ0007 с даты приема (либо специальный график дляч ГПХ, либо без анализа времени)
- либо в ИТ0003 в поля "ИндГлубОбрРасч/Врм" и "Дата ОбрРасчета СП" проставить дату перевода в штат.

Использовать вараинт 2 как нормальный техпроцесс несколько проблематично, поэтому имеет смысл заполнять ИТ 0007 всем ТН на этапе приема.