Добрый день, коллеги и друзья!

Задался вопросом, может быть кто-то знает или работает в Европе. Какой средний оклад у специалиста нашего направления по SAP PI/XI?

Европа разная, с разными ставками(более того, налоги с ЗП тоже разные - соответственно разные брутто-нетто), надо смотреть по конкретным странам

Например , в Германии какая ЗРП специалиста SAP ?

из того, что я слышал, в германии 60-70 т евро грязными средняя

Да сумма дух захватывает !! Как строиться на туда работу ? Проблемно ?

Извините за ошибки . Это я от волнения !

в Германию, кстати не очень
если есть нормальный диплом и оффер больше 40т евро дают, то по голубой карте можно
другое дело, что надо тот самый оффер получить, что с одним англ возможно, но сложнова-то

Почему одним англ? Есть еще и свободный русский, как дополнительный плюс!

Ога, и тогда "повезёт" поехать на ролл-аут в Россию, где отношение всё равно будет не как к экспату.
thebestsaper

Средняя для сапёров пониже. Ну и это не так много, если у вас в России есть чуйка на невыплачивающих фрилансерам (т.е. хотя бы 10 месяцев из 12 вы фрилансите и у вас доход за все 10) или штатная должность с доходом от 200 на руки. Хотя если один - то всё ок, с семьёй хуже. В России в семье обычно оба супруга работают, а при переезде - один из них работу потеряет, с высокой вероятностью. Плюс репетиторы-садики детям.

а почему именно PI/ХI и почему именно в Европу?
Тут многие не рекомендуют ехать в Европу
тем более без знания локального языка

Если немного абстрагироваться от эфемерного "отношения", то даже в этом "повезет" случае человек получает при работе в привычной ментальной и языковой среде:
1. Оплата жилья в РФ от компании
2. Возможность НЕ снимать жилье в германии и не тратить на это деньги соответственно
3. Командировочные + хардшип + бонус за сделанный проект в" тяжелых условиях страны третьего мира"
4. Немецкую зп в евро
5. Немецкие 40 дней отпуска
6. Бесплатные перелеты "домой в германию" ежемесячно
7. Зачет времени для ПМЖ и гражданства в германии
8. Гарантия возвращения после проекта в Германию (да еще и с хорошими перспективами, так как проекты в третьих странах всегда в зачет при карьере идут сильнее, чем локальные)
Я думаю, это немного перевесит "отношение не как к экспату", и уж всяко лучше, чем без всех этих плюшек просто за зп работать в РФ.

Да, еще и трансфер до работы оплачивать будут или аренда авто + бензин будет включена за счет компании.

честно, не видел ни одной вакансии с требованием/пожеланием знания русского (оно конечно возможно, но наверно большая редкость)

в целом согасен 60-70 это дето уровня 5 лет опыта, несколько проектов внедренных
я как бы пока один, мне в данном случае проще

не совсем так ) Мне лично пришлось детально влезть в законы о внж и пмж, с разъяснениями от абх
п 1, 2, 7, 8
для блауэ карте/просто раб визы в германии нужно быть там прописанным. Потеря бк через полгода вне германии (не ес даже). Какая радость работодателю в германии организовывать вам фальш.прописку где-то в германии и оплачивать фактическое жильё в сибирских дубенях, да ещё и с риском, что абх (ведомство по иностранцам) это воспримет обманом? Никаких гарантий на пмж, абх понимают закон весело и каждое иначе + язык выучить и сдать некогда. А семью куда деть (о стажёре так заботиться не станут, а у хорошего спеца обычно уже семья, чаще с детьми)? А вещи где, у мамы-папы в родной провинции? Карьера не быстрей, вы не будете со знаниями специфики 2х стран, а только рф.
З. Если вам оплатили завтрак-обед-ужин и жильё, командировочные не обязаны. Бонус мб а мб нет
6. А куда, если ничего не снимаете? Гостиница тоже не копейки.
4. Нем з/п невысокая, по сравнению с фрилансом
5. 20 по закону, остальное плюшки по желанию.
9. Транспорт - ок. Единственный плюс.

Зебестсаппер
это в рф 5 лет. В германии 5 - ни о чём